今年以来，子洲县公安局结合精神文明建设和队伍正规化建设，不断强化文明单位创建，深入开展了文明单位、青年文明号和文明窗口单位等不同层次的创建活动，通过抓规范、严执法，强化队伍管理，不断提升了公安工作整体水平。 一是强化组织，落实到位。明确将创
今年以来，子洲县公安局结合精神文明建设和队伍正规化建设，不断强化文明单位创建，深入开展了“文明单位”、“青年文明号”和“文明窗口单位”等不同层次的创建活动，通过抓规范、严执法，强化队伍管理，不断提升了公安工作整体水平。
一是强化组织，落实到位。明确将创建文明单位作为当前的重点工作，成立了以局长任组长的创建文明单位领导小组，并在政工监督室设立了“文明单位”创建办公室，在治安大队设立了“文明窗口单位”创建办公室，在县局公安网开设了“创建文明单位活动”专栏。制定印发了创建文明单位实施方案及重点工作任务，对承担的任务和目标逐项进行了分解，要求党委成员按照各自分工狠抓落实。
二是强化学习，提升素质。认真组织开展了学习贯彻党的十九大精神、《新宪法》学习宣传、“不忘初心、牢记使命”主题教育等活动，坚持组织开展每周例会和集体学习，通过邀请县委党校、纪检委、宣传部、文明办等工作人员和抽调县局各部门业务骨干，对全局民警分批进行了专题培训，进一步提升了民警的综合素质，树立了子洲公安良好形象。
三是建章立制、严格管理。制定完善了《党委会议制度》、《党委民主生活会制度》、《局务会制度》、《民警考勤管理办法》、《每周例会制度》、《集体学习制度》等各项规章制度。同时，建立了单位、社会、家庭“三位一体”的队伍管理监督机制，强化了内务管理和社会监督，进一步促进了民警规范执法执勤，推动了队伍正规化建设，提升了队伍凝聚力、执行力和战斗力。（崔博）
