伊宁市法院三项措施提升书记员素质

2016-07-19 14:42:56 52
为确保法院庭审活动规范、高效,更好的适应新形势下审判工作发展的需要,伊宁市法院采取有效措施,切实提高书记员职业素质,并在全院形成比、学、赶、帮、超的良好氛围。 一是加强学习培训。该院定期组织全体干警开展政治理论学习、业务知识学习,根据工作需
  为确保法院庭审活动规范、高效,更好的适应新形势下审判工作发展的需要,伊宁市法院采取有效措施,切实提高书记员职业素质,并在全院形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。
  
  一是加强学习培训。该院定期组织全体干警开展政治理论学习、业务知识学习,根据工作需要选派干警参加上级法院组织的各项培训活动,在提升干警综合素质上下足功夫。对新上岗的书记员实行“一对一”结对子帮扶,在庭审记录高效化、信息录入精准化、卷宗整理规范化上严格要求,确保书记员各项工作规范顺利开展,审判质效稳步提升。
  
  二是加强业务评比。该院积极开展“书记员岗位大练兵”活动,通过庭审速录、文书校对、信息录入、综合工作等内容开展技能比武,并将评比结果记入业绩档案,作为年度评先选优的依据,极大的激发广大书记员争先创优的积极性,书记员勤奋学习、乐于奉献的良好氛围已然形成。
  
  三是加强监督考核。进一步完善《书记员考核办法》,除季度考核、年度考核,更加突出对书记员工作的日常考核,在日常工作中,发现问题及时整改。对书记员日常工作和生活中遇到的困难,及时了解、协助解决,最大限度发挥法院家庭温暖,激发书记员工作热情。(左雷)