和田县法院驻朗如乡艾古赛村“访惠聚”工作组自开展活动以来，始终把加强基层基础、发展党员工作作为本村党建工作的一项重要任务常抓不懈，坚持把“25154”工作机制作为发展党员工作的硬性要求抓好落实。严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着眼于始终保持党的先进性、纯洁性，坚持不懈地做好本村的发展新党员工作。
一、严把党员发展关口。把发展青年党员、培养村后备干部、造就农村人才有机结合起来，坚持推荐、培养、谈话、公示、票决等发展党员有关制度，把村民中的优秀分子吸收到党员队伍中来。今年本村递交入党申请书的农民40人，培养入党积极分子28人，经过考察具备发展条件的有7人。
二、不断壮大党员队伍。为落实好党员发展“25154”工作机制，把“25154”工作机制作为发展党员工作硬性要求，通过共同学习交流、协同开展工作、走访入户了解，一对一帮带等多种形式，力争全方位掌握党员发展对象、积极分子后备人选等各类人员底数，切实把在维护社会稳定和民族团结中表现突出、能带领群众致富奔小康的优秀村民凝聚到党组织周围。
三、不断加强日常管理。党支部对入党积极分子登记造册，把入党积极分子列入每周五党员学习日程。建立党支部支部委员与入党积极分子结对联系制度，支部委员每人至少联系2名入党积极分子，加强对入党积极分子的培养考查，坚持以德为先、注重党性修养。对入党积极分子、发展对象、预备党员分类建档。
四、不断推动重心前移。工作队和村党支部双重联系培养拟发展对象，变以往“等上门”为“引进门”。特别是对35岁以下、维护社会稳定表现突出的青年实行重点培养。充分利用入户走访的机会，宣传、鼓励群众积极向党组织靠拢。坚持“党员合格不合格支部来把关，优不优秀群众说了算”的原则，通过第一书记讲党课、老党员现身说教、“访惠聚”工作队党员帮带入党积极分子等方式，让村民知道“党在干什么？入党为什么？入了党做什么？端正入党动机，积极为本村党员队伍输送新鲜“血液”，努力留下一支永不走的工作队。
（方有花、李俊江）
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