大姚法院抓实退休干部工作助推审执工作发展

　　今年以来，大姚法院按照规范化、制度化、科学化要求，坚持“更加注重加强教育和引导，更加注重发挥离退休干部的独特优势，更加注重做好服务保障，更加注重加强离退休干部工作的领导”四项原则，切实加强退休干部政治建设、思想建设和党的组织建设，用心用情用力做好服务保障工作，积极引导老同志积极发声、发挥余光余热、传递正能量，共同奋力谱写大姚法院新时代跨越发展新篇章。

　　

　　坚持把政治建设摆在首位。紧紧抓住“政治引领”这个根本，进一步完善和落实离退休干部政治理论学习、参加重要会议和重大活动、情况通报、参观学习等制度，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持不懈地加强退休干部的理想信念、政治理论教育和政治纪律教育，2018年共组织离退休干部政治理论学习4次，“万名党员进党校”培训7人次，通报法院基本情况4次，并到县警示教育基地接受警示教育、到赵祚传烈士陵园接受党性教育，参加了“老有所为”先进人物事迹报告会和“九·九”敬老节专题文艺晚会等活动，引导退休干部坚定四个自信、强化四个意识、践行社会主义核心价值观，不忘革命初心，永葆政治本色。

　　

　　深化离退休党组织建设。扎实抓好“基层党建巩固年”各项任务落实，组织退休党员干部认真参加“不忘初心、牢记使命”主题教育，强化离退休党支部规范化建设工作，全面推行“政治生日”“主题党日”制度，以开展“支部主题党日”“党费日”“党员积分制管理”为重点，严格执行“三定一报备一纪实”办法规范“三会一课”制度，充分利用云岭先锋综合服务平台、微信、短信、电话通报交流等手段加强离退休干部工作。大姚法院现有离退休人员15人，其中党员13人，离退休党支部规范化建设计划于2018年底达标验收。

　　

　　加强退休干部服务管理。认真落实退休干部生活待遇、政治待遇等，不断创新退休干部服务管理理论和方式，按照国家和省州县政策调整增加了退休人员基本养老金。严格执行相关政策，坚持专款专用，保障落实退休人员公用经费。2018年完成了退休干部家庭医生签约服务工作，组织退休干部体检一次，在春节、“七一”建党节、敬老节看望慰问老干部并送上慰问金共计9600元，向县委老干局争取退休干部特困慰问金500元。同时，加强对退休干部的关心关爱，选任了大姚法院敬老爱心助老员、爱老志愿者，定期不定期送学习、送温暖。

　　

　　俗话说：“姜还是老的辣”，退休干部在工作经验方面比青年干部更丰富、在应对突发事件方面比青年干部更熟练，

　　

　　法院的发展需要退休干部的余光余热，青年干部的进步需要退休干部的经验交流。大姚法院将积极思考、切实行动，进一步加强阵地建设，凝聚正能量，引导退休干部发挥好自身优势，组织并提供他们发光发热的平台，让人人都“老有所养、老有所依、老有所乐、老有所安”。(胡红)